扩容提质强服务 春季攻坚促就业——贵州电子信息职业技术学院

举行2026年贵阳校区招聘会

为深入贯彻落实党中央、国务院关于做好高校毕业生就业工作的决策部署，抢抓春季招聘关键期，全力推动2026届毕业生高质量充分就业，4月29日，学院“扩容提质强服务 春季攻坚促就业”2026年贵阳校区招聘会在风雨球场顺利举行。本次活动由学院主办，贵阳市白云区人民政府、贵州白云经济开发区管理委员会、贵安新区大数据和科技创新局、贵阳市工业和信息化局、贵阳市人才发展集团有限公司联合提供支持，共吸引250余家省内外优质企业携14000余个就业岗位参会，精准搭建毕业生与用人单位高效对接、双向选择的优质平台，全力推动毕业生尽早就业、高质量就业。

下午14:00，招聘会开幕式正式拉开帷幕，学院领导班子、各职能部门及系部负责人、参会企业代表、全体毕业生代表齐聚现场。开幕式由学院党委委员、副院长吴平峰主持。

学院党委副书记、院长郑海东在开幕式上发表致辞，他首先代表学院，向长期以来关心支持学院建设发展、为本次活动提供大力支持的地方政府与主管部门致以诚挚感谢，向莅临本次招聘会的各企业代表表示热烈欢迎。他表示，本次招聘会既是服务学子就业的务实举措，也是深化校企合作的重要契机，希望以此次招聘会为纽带，进一步加强与各企业的全方位合作；同时寄语全体毕业生，要珍惜难得的求职机遇，主动沟通、积极应聘。

学院党委书记鲁轶强调，就业是民生之本，事关学生切身利益与学院长远发展。全院上下要严格落实高校毕业生就业工作“一把手”责任制，紧扣国家及地方最新就业政策要求，持续深化校地联动、校企协同育人，精准对接区域重点产业、新兴产业发展需求，动态优化人才培养方案，着力提升毕业生专业竞争力与岗位适配度；要坚持以生为本，做细做实全流程就业服务，强化就业指导、岗位推送、帮扶兜底等工作实效，全力促进毕业生高质量充分就业。

院领导亲临巡场，压实就业工作责任

学院领导班子始终把毕业生就业工作作为重大民生工程和首要政治任务，高度重视本次招聘会筹备与举办工作。开幕式结束后，院领导逐一走访各企业招聘展位，详细了解企业人才需求、岗位招录标准、薪资福利体系及职业发展路径，认真倾听企业对学院专业设置、人才培养、实践教学等方面的意见建议。同时，院领导与现场求职毕业生亲切交流，细致询问求职意向、求职进展，勉励广大毕业生树立正确的就业观、择业观与成才观，主动抢抓就业机遇，放平求职心态，充分发挥专业优势，积极展现自身素养，勇敢投身职场、实现人生价值。

校地联动精准搭台，聚焦产业匹配供需

本次招聘会聚焦电子信息、智能制造、大数据等学院优势专业方向，前期学院招就处联动各系部，主动对接省内外优质企业，重点筛选了一批与专业适配度高、发展前景好、岗位待遇优的用人单位参会，涵盖了信息技术、先进制造、现代服务等多个领域，全面满足不同专业毕业生求职需求。

招聘会现场秩序井然、氛围热烈，各企业展位前咨询、求职的学生络绎不绝。毕业生们携带精心准备的简历，主动与企业招聘人员沟通交流，详细了解企业运营情况、岗位职责、晋升渠道等信息；企业工作人员耐心解答学生疑问，结合毕业生专业背景、实践经历开展现场面试与初步筛选，现场达成多项就业意向，实现人才与岗位的精准对接。

校企双向好评不断，就业服务成效凸显

“这次招聘会的企业质量和岗位数量都远超预期，岗位和我的专业高度匹配，已经和几家心仪企业达成初步意向，真的非常感谢学院搭建这么好的平台！”智能制造与装备系的小全毕业生说道。众多参会学生纷纷表示，本次招聘会有效打通了求职信息壁垒，岗位选择丰富、发展前景明朗，让大家对顺利就业充满信心。

参会企业也对学院毕业生给予高度评价。来自参会的中兴通讯（南京）有限责任公司生产部杨部长表示：“学院的学生专业素养高、动手能力强，这次招聘收到了大量高质量简历，非常期待与学院建立长期合作，共同搭建人才培养基地”。

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智赋能服务升级，全程护航学子就业

为进一步提升就业服务精准性与实效性，本次招聘会创新融入数智化服务手段，现场设置人工智能就业服务一体机、智能简历优化设备，同步开设就业政策咨询、职业规划指导、简历打磨、求职权益保障等专属服务专区，为毕业生提供一站式、便捷化求职帮扶，有效缓解学生求职焦虑，提升求职竞争力。同时，学院组织低年级学生到场观摩学习，让学生提前感知就业市场形势，尽早树立职业规划意识，推动就业教育前置化、常态化。

此次贵阳校区招聘会的成功举办，是学院落实国家就业政策、深化校地校企合作、推进就业服务提质扩容的重要实践。下一步，学院将持续聚焦毕业生就业核心需求，不断拓展优质就业渠道、创新就业服务模式，常态化开展专场招聘、企业宣讲、就业培训、一对一精准帮扶等系列活动，构建全方位、全周期就业服务体系，全力护航2026届毕业生顺利就业、圆梦职场，同时为地方经济社会高质量发展输送更多高素质技术技能人才。